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金吉列留学

时间:2020-07-31|栏目:留学网站|点击:

张世杰,金吉列企业集团董事长、总裁,时任全国青联委员、北京市人大代表、朝阳区政协常委、北京侨商会副会长、北京市工商联常委、北京市青年企业家协会理事、北京海外联谊会理事、北京国际友好联络会常务理事、北京市人民对外友好协会理事等社会职务。曾先后荣获中国优秀民营企业家、全国用户满意杰出管理者、北京市优秀青年企业家银奖、首都五一劳动奖章、五四青年奖章、精神文明建设奖、中国教育机构影响力品牌领袖、60年60人中国教育成就奖、教育产业十大领军人物、改革开放30年中国10大民营教育家、2010中国杰出教育家等多项荣誉。

1984年,在党的富民强国政策鼓舞下,张世杰辞去公职“下海”经商。1991年创办金吉列制衣有限公司,1993年发明设计“如意领”男式衬衫,打造国货名牌,为中国在国际市场上赢得了荣誉和尊重。1994年,通过联合、兼并、重组等市场化运作,成立金吉列企业集团。1999年,开始“二次创业”,创办金吉列出国留学公司,后成立留学消费教育学校,设立“金吉列海外优秀留学生奖学金”。09年1月,在行业内首家推出留学服务“金诺计划”,公开留学服务十大承诺,在消费者协会设立“金诺计划”基金(假一赔十质量保证金),为规范留学中介行业的发展做出了重大贡献。

金吉列出国留学咨询服务有限公司成立于1999年7月2日,隶属于金吉列企业集团。金吉列企业集团是中国500家最大私营企业之一,目前已跻身全国500家最大私营企业行列,是涉及出国留学、海外移民、国际劳务、教育培训、商务考察、服装服饰、餐饮娱乐、信息咨询、国际贸易等领域的多元化、产业化、国际化集团公司。

“诚信经营,以客为尊”是张世杰倡导的经营理念。张世杰诚信务实,开拓进取,有远大的抱负和事业心,并十分重视商业信誉和信用管理工作。他常说,“做事先做人,有什么样的人品,才有什么样的服务和产品。”诚信文化建设,增强了员工的凝聚力和归属感,树立了金吉列人良好的诚信形象。

“善于学习,不断创新”是张世杰在管理上的特点。他积极探索建立现代企业制度,于1998年进行了集团公司化改制。投资数百万元建立了企业信息化管理平台和客户关系管理(CRM)系统。他主持设计的企业管理模式获得“北京市第十七届企业管理现代化创新成果二等奖”。集团旗下金吉列制衣公司、金吉列留学公司、金吉列出入境公司分别于2000年、2001、2004年通过了ISO9001国际质量体系认证。

在企业文化建设上,张世杰始终坚持“诚信、创新、竞合、卓越”的企业精神不动摇,致力于“学习型企业”的创建,并亲自担任了集团精神文明建设领导小组组长。在他的大力支持下,企业党建和工会、团组织活动开展得有声有色,并多次受到市、区有关部门的表彰、奖励。

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